UN PÔLE SOCIAL DÉDIÉ À CETTE ACTIVITÉ SPÉCIFIQUE
La législation en matière sociale est si dense et en évolution permanente que BIZOUARD a pris le parti de séparer les activités comptables et sociales au sein du cabinet. Le Pôle social est ainsi dédié uniquement à cette activité spécifique et les collaborateurs sont formés pour être de véritables experts en matière sociale.
Nous connaissons vos problématiques sociales : contrats de travail, bulletins de paie, accords d’entreprise, conventions collectives, organisation du temps de travail, respect de la législation, licenciements, procédures collectives, contrôles URSSAF, représentation du personnel, etc
Ne jamais sous-estimer le droit social dans l’entreprise ; les conséquences, financières notamment, peuvent entrainer l’entreprise et ses dirigeants dans des situations très inconfortables.
Managez votre entreprise, concentrez-vous sur votre activité et laissez les experts de BIZOUARD vous conseiller et gérer les aspects sociaux de votre entreprise.
Une équipe de dix collaboratrices, une responsable technique, une responsable de pôle et un avocat spécialisé en droit social sont à votre disposition.
DROIT DU TRAVAIL
- Application de la législation sociale
- Consultations spécifiques sur le droit du travail
- Études et rédaction de contrats de travail
- Licenciements
- Représentation du personnel (délégués du personnel, délégués syndicaux, comité d’entreprise, DUP)
- Participation et intéressement
PRÉVOYANCE SOCIALE
- Sécurité Sociale
- Prévoyance
- Retraite
- Établissement des Bulletins de paie
- Déclarations sociales
MISSIONS SOCIALES SPÉCIFIQUES
- Étude et mise en place du Bilan Social
- Audit social
- Assistance au contrôle URSSAF