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L’indemnité de rupture conventionnelle

Le taux de la contribution due par l’employeur sur la part de l’indemnité de rupture conventionnelle exonérée de cotisations sociales est passé de 30 à 40 %.

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Arrêté du janvier 8, 2026
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Bizouard élu Meilleur Cabinet Comptable 2026 !

Par le magazine Le Point