Pendant plusieurs mois, pour faire face \u00e0 la crise \u00e9conomique li\u00e9e au Covid-19, les employeurs et les travailleurs ind\u00e9pendants ont pu reporter le paiement des cotisations sociales dues \u00e0 l\u2019Urssaf. Et pour certains d\u2019entre eux, il peut aujourd\u2019hui se r\u00e9v\u00e9ler difficile de rembourser cette \u00ab\u00a0dette\u00a0\u00bb de cotisations. Aussi peuvent-ils conclure avec l\u2019Urssaf un plan d\u2019apurement de leur dette, voire b\u00e9n\u00e9ficier d\u2019une remise partielle des cotisations dont ils restent redevables. Explications.<\/p>\n
Tous les employeurs et travailleurs ind\u00e9pendants qui, au 30\u00a0juin\u00a02020, \u00e9taient encore redevables de cotisations sociales peuvent conclure un plan d\u2019apurement progressif de leur dette avec l\u2019Urssaf.<\/p>\n
\n Pr\u00e9cision\u00a0:<\/span> pour les travailleurs ind\u00e9pendants, ce plan peut aussi inclure des dettes constat\u00e9es au 31\u00a0octobre\u00a02020.<\/p>\n Quant aux cotisations sociales qui peuvent faire l\u2019objet d\u2019un plan d\u2019apurement, il s\u2019agit\u00a0: Le plan d\u2019apurement est \u00e9tabli sur proposition de l\u2019Urssaf ou sur demande de l\u2019employeur ou du travailleur ind\u00e9pendant. Cette proposition ou demande devant intervenir avant le 30\u00a0novembre\u00a02020.<\/p>\n \n \u00c0 noter\u00a0:<\/span> en l\u2019absence d\u2019opposition ou de demande d\u2019am\u00e9nagement par l\u2019employeur ou le travailleur ind\u00e9pendant dans le d\u00e9lai d\u2019un mois, le plan propos\u00e9 par l\u2019Urssaf est r\u00e9put\u00e9 accept\u00e9.<\/p>\n Les employeurs de moins de 250\u00a0salari\u00e9s et les travailleurs ind\u00e9pendants qui signent un plan d\u2019apurement avec l\u2019Urssaf peuvent pr\u00e9tendre \u00e0 une remise partielle des cotisations sociales. Mais \u00e0 condition, notamment, qu\u2019ils aient subi une baisse d\u2019activit\u00e9 d\u2019au moins 50\u00a0% entre le 1er<\/sup>\u00a0f\u00e9vrier et le 31\u00a0mai\u00a02020 (par rapport \u00e0 la m\u00eame p\u00e9riode en\u00a02019).<\/p>\n \n Important\u00a0:<\/span> la remise partielle de cotisations ne se cumule pas avec l\u2019exon\u00e9ration exceptionnelle de cotisations sociales dont b\u00e9n\u00e9ficient les employeurs et les travailleurs ind\u00e9pendants relevant d\u2019un des secteurs d\u2019activit\u00e9 les plus touch\u00e9s par la crise (tourisme, restauration, sport, culture\u2026).<\/p>\n Cette remise porte\u00a0: Quant au montant de la remise, elle ne peut pas exc\u00e9der 50\u00a0% des sommes dues par l\u2019employeur. Pour les travailleurs ind\u00e9pendants, cette remise ne peut pas d\u00e9passer 900\u00a0\u20ac.<\/p>\n Les Echos Publishing 2020<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Les employeurs et les travailleurs ind\u00e9pendants qui, en raison de la crise sanitaire, sont redevables de cotisations sociales aupr\u00e8s de l\u2019Urssaf peuvent b\u00e9n\u00e9ficier d\u2019un plan d\u2019apurement progressif de leur dette.<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":11185,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_seopress_robots_primary_cat":"","_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[39],"tags":[32],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11184"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=11184"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11184\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":11207,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11184\/revisions\/11207"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/media\/11185"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=11184"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=11184"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=11184"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
–\u00a0des cotisations sociales personnelles dues \u00e0 l\u2019Urssaf par les travailleurs ind\u00e9pendants, ce qui exclut donc les cotisations de retraite et d\u2019invalidit\u00e9-d\u00e9c\u00e8s des professionnels lib\u00e9raux affili\u00e9s \u00e0 une caisse de retraite autonome\u00a0;
–\u00a0des cotisations sociales patronales\u00a0;
–\u00a0des cotisations sociales salariales qui ont \u00e9t\u00e9 pr\u00e9compt\u00e9es en paie mais non revers\u00e9es \u00e0 l\u2019Urssaf, d\u00e8s lors que le plan d\u2019apurement pr\u00e9voit leur r\u00e8glement en priorit\u00e9.<\/p>\nUne remise partielle de cotisations sociales<\/h3>\n
–\u00a0pour les employeurs\u00a0: sur les dettes de cotisations sociales patronales constitu\u00e9es au titre des p\u00e9riodes d\u2019activit\u00e9 allant du 1er<\/sup>\u00a0f\u00e9vrier au 31\u00a0mai\u00a02020\u00a0;
–\u00a0pour les travailleurs ind\u00e9pendants\u00a0: sur les cotisations sociales dues \u00e0 l\u2019Urssaf au titre de l\u2019ann\u00e9e\u00a02020.<\/p>\n
\n D\u00e9cret n\u00b0\u00a02020-1103 du 1er\u00a0septembre\u00a02020, JO du\u00a02
\n <\/a><\/cite>
\n Art.\u00a065, loi n\u00b0\u00a02020-935 du 30\u00a0juillet\u00a02020, JO du\u00a031
\n <\/a><\/cite><\/p>\n